275412 charity 63f837 original 1521212284

Temper zet vol in op vrijwilligerswerk

Maar liefst 85% van de jonge horecaprofessionals staat open voor vrijwilligerswerk, blijkt uit onderzoek van Temper. Na succesvolle pilots met Amsterdam Cares en Ronald McDonald Huis VUmc Amsterdam heeft het horecaplatform zich een ambitieus doel gesteld voor 2018.

Voor het einde van het jaar moeten er maandelijks 10.000 vrijwilligersuren worden gedraaid via Temper, stelt mede-oprichter Niels Arntz. Het digitale prikbord kan organisaties die op of om vrijwilligerswerk draaien helpen bij het bereiken van een nieuwe generatie. Arntz: “Wij kunnen de drempel verlagen voor tienduizenden professionals die bijverdienen in de horeca. Ik vind het geweldig dat we de kracht van ons platform in kunnen zetten voor vrijwilligerswerk en daarmee een directe bijdrage leveren aan onze samenleving."

Ronald McDonald Huis VUmc Amsterdam

Vrijwilligers zijn bij het Ronald McDonald Huis VUmc Amsterdam essentieel – zonder hen heeft het Huis geen bestaansrecht. Ze zorgen niet alleen voor de huishoudelijke klussen, maar maken het Huis ook gezellig. In Ronald McDonald Huis VUmc Amsterdam werken 130 vrijwilligers die wekelijks of om de week komen helpen. Assistent Manager Reina Hazenberg: “We hebben de komst van de vrijwilligers via Temper als heel prettig ervaren. Het was een gezellige groep met echte vakmensen die sfeer brach- ten in het Huis. De vrijwilligers wis- ten waar ze mee bezig waren, daar- door hoefden wij ons geen zorgen te maken. Met als resultaat dat onze gasten hebben genoten van een heerlijk buffet. We merken dat steeds meer jonge mensen openstaan voor vrijwilligerswerk, de samenwerking met Temper is een mooi initiatief om op een laagdrempelige manier met deze groep in contact te komen."

Amsterdam Cares

Amsterdam Cares is onderdeel van Stichting Nederland Cares en biedt flexibel vrijwilligerswerk aan in Amsterdam, waarbij de ontmoeting tussen jonge Amsterdammers en mensen uit kwetsbare groepen centraal staat. Via Temper kunnen de freelancers reageren op activiteiten zoals bingo spelen met ouderen, koken voor eenzame buurtbewoners en taalles geven aan migranten. Stadsmanager Tes Schmeink: “Wij zijn enorm blij met de samenwerking met Temper. Op het platform van Temper bevinden zich bij uitstek de (potentiële) vrijwilligers en jonge mensen waarvoor ons con- cept van meerwaarde is. Amsterdam Cares heeft in 2017 ruim 20.000 uur gedraaid met meer dan 3.000 vrijwilligers. Het is ontzettend mooi dat we gezamenlijk zoveel lokale impact kunnen maken!”

Over Temper

Flexibel werk moet anders. Er komen steeds meer mensen op de arbeidsmarkt die heel graag willen werken, maar alleen als ze zelf kunnen bepalen wat ze doen, waar zij dat doen en wanneer. Omdat ze werk voornamelijk beschouwen als bijverdienste naast studie, hobby of starten van een onderneming bijvoorbeeld.

De huidige arbeidsmarkt is niet ingericht op de hang naar vrijheid en flexibiliteit van deze groeiende groep bijverdieners, dus dat leidt tot aansluitingsproblemen. En dat is zonde, want bedrijven staan over het algemeen te springen om goed en gemotiveerd tijdelijk personeel. Via het digitale prikbord van Temper brengen we deze flexibele bijverdieners in contact met het actuele aanbod aan tijdelijke werkzaamheden bij bedrijven in de horeca, retail en logistiek.

De essentie van een gezonde arbeidsmarkt is immers dat vraag en aanbod op een efficiënte en effectieve manier bij elkaar komen. Ook in beroepen waarin dat eerder nog niet mogelijk was. Temper faciliteert dit door het aanbieden van een digitaal prikbord voor klussen. Het biedt opdrachtgevers de zekerheid van een extra flexibele schil omdat ze online snel toegang krijgen tot betaalbaar, goed en gemotiveerde krachten. En het biedt flexibele bijverdieners vrijheid en flexibiliteit omdat ze direct toegang hebben tot een divers aanbod aan goedbetaalde bijverdiensten waarbij ze helemaal zelf kunnen bepalen wat ze willen doen, waar ze dat willen doen en wanneer.

Dit levert ruim 10.000 bedrijven in de horeca, retail en logistiek een gemotiveerde flexibele schil op en zorgt ervoor dat meer dan 100.000 flexibele bijverdieners meer verdienen. Zo werkt Temper aan de toekomst van werk. Een toekomst waarin we aan flexibel werk net zoveel waarde toekennen als aan vast.

Noot voor de redactie
Neem voor meer informatie contact op met Niels Arntz.
Telefoonnummer: 06 - 449 48 246
Email: [email protected]